LP Métiers de l'immobilier : transaction immobilière (TCBI) ou gestion locative et syndic (GAB)

Les deux licences professionnelles “Métiers de l'immobilier" proposent un tronc commun de découverte du secteur de l'immobilier et deux mentions (un candidat ne peut en retenir qu'une seule en l'inscrivant explicitement dans sa lettre de motivation) : en transaction immobilière ou en gestion locative et syndic.

La mention "gestion administrative des biens" (GAB) vise à former des diplômés qualifiés dans l'exercice des métiers de la gestion locative, de la négociation de baux de location et de la gestion des copropriétés.

La mention "transaction et commercialisation de biens immobiliers" (TCBI) vise à former des diplômés qualifiés pour l'exercice des métiers de la transaction, de la promotion et de la construction immobilière.

Les deux mentions n'accueillent que des alternants (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) et des adultes en reprise d'études.

NOUVEAUTE DEPUIS 2024

De nouveau à la rentrée 2026 les enseignements seront organisés en mode hybride :

- tous les jours de chaque semaine les étudiants travaillent une matière de 8h à 10h, en partie en e-learning en autonomie à partir de supports disponibles en ligne et d'exercices d'application à réaliser, en partie (le mercredi et le vendredi de 9h à 10h) en lien direct avec l'intervenant, en visioconférence ou à l'IUT, afin de répondre aux questions posées et compléter les apprentissages,

- trois semaines complètes par an et deux jours sont prévus en présentiel à l'IUT pour des jeux de rôle, des mises en situation professionnelle et des évaluations.

Le rythme de l'alternance est adapté à cette organisation : une journée type, l'étudiant est mobilisé de 8h à 10h sur une matière de la maquette pédagogique puis il s'insère chez son employeur pour les cinq autres heures de travail de la journée.

Seules trois semaines par an (plus deux jours en juin) l'étudiant est présent à l'IUT chaque jour.

Vous disposerez toujours d'un interlocuteur à l'IUT en cas de difficultés techniques et une tablette pourra vous être prêtée.

Les évaluations seront organisées très régulièrement à chaque séance selon le principe du contrôle continu, en distanciel ou présentiel.

• LP Plaquette A5 GAB.pdf (pdf - 784 Ko)
• LP Plaquette A5 TCBI.pdf (pdf - 482 Ko)
• eng-16-doc d embauche previsionnelle en cpro capp v07 maj 21 02 25 remplissable.pdf (pdf - 178 Ko)
• contrat-apprentissage-iut-de-bordeaux 2025.pdf (pdf - 573 Ko)
• etre-alternant-a-l-iut-de-bordeaux 25-02-2025.pdf (pdf - 72 Ko)
• MCCC LP MI rentree 2025.pdf (pdf - 125 Ko)
• Calendrier FOAD 2025-2026 - 2.pdf (pdf - 50 Ko)

Taux de réussite en 2022-2023 : 97 %

Taux de réussite en 2023-2024 : 84 %

Taux de réussite en 2024-2025 : 100 %

Taux de rupture des contrats en apprentissage en 2022-2023 : 0%

Taux de rupture des contrats en apprentissage en 2023-2024 : 5% (abandon de formation)

Taux de rupture des contrats en apprentissage en 2024-2025 : 10 % (abandon de formation)

Taux de satisfaction des étudiants de la promotion 2024-2025 : 58 % (satisfaits et très satisfaits parmi les 12 étudiants de la promotion 2024-2025 qui ont répondu à l'enquête annuelle de satisfaction, sur 15 interrogés).

 Mise à jour : février 2026

• enquete insertion 6 mois LP MI GDPI 2023.pdf (pdf - 197 Ko)
• enquete insertion 30 mois promo 2021 LP MI GDPI.pdf (pdf - 356 Ko)
• enquete insertion 6 mois LP MI TCBI 2023.pdf (pdf - 198 Ko)
• enquete insertion 30 mois promo 2021 LP MI TCBI.pdf (pdf - 353 Ko)